Sylvie Chapel
Rencontrer, partager et accompagner, voici ce qui m’anime au quotidien ! Le relationnel est au cœur de mes priorités de vie depuis toujours. Après un master en Management et 15 …
Rencontrer, partager et accompagner, voici ce qui m’anime au quotidien ! Le relationnel est au cœur de mes priorités de vie depuis toujours. Après un master en Management et 15 …
Forte d’une riche expérience professionnelle au cours de ma carrière notamment par deux vies professionnelles en tant qu’attachée à la promotion du médicament et en tant qu’enseignante vacataire dans le …
Travaillant dans le monde de l’Energie, et à l’international, j’ai une expérience de 25 ans dans le management dans un contexte multi-culturel, l’accompagnement de carrière, la gestion de conflits, la …
Je m’intéresse aux besoins fondamentaux des personnes que j’accompagne. Je les invite à considérer ce qui est bon dans la situation présente pour abandonner la recherche d’un « toujours mieux » ou …
Ma formation scientifique, mon expérience de près de 30 ans en gestion de projet et en management, ainsi que ma personnalité me permettent de me caractériser par un respect du cadre, …
J’ai réalisé un parcours professionnel dans les ressources humaines pendant plus de 20 ans et j’ai également occupé des fonctions managériales et des postes à responsabilité. Experte des situations relationnelles, …
Cadre supérieur dans la fonction publique, dans le champ des ressources humaines depuis une quinzaine d’années, j’ai exercé des fonctions d’encadrement et occupé des postes à responsabilité. Engagée dans le …
Mon objectif : Etre à vos côtés pour clarifier vos objectifs ou problématiques professionnelles. Vous permettre de mobiliser vos ressources avec pour finalité, vous accompagner dans vos projets de changements. …
Mon parcours de formation initiale est triple : l’économie-Gestion, la gestion des ressources humaines et le droit public. Après avoir réussi le concours de l’Institut Régional d’Administration (IRA), je suis rentrée …
Un parcours professionnel en Ressources Humaines, 15 ans Manager d’équipes, puis 10 ans Responsable Ressources Humaines, j’ai une expérience dans l’accompagnement d’organisations et de personnes. J’ai pu aussi intervenir dans …